\u00dcniversite \u0130dari Personel Sendikas\u0131 (\u00dcN\u0130PERSEN) \u00fcyeleri, Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu (Y\u00d6K) kap\u0131s\u0131na siyah \u00e7elenk b\u0131rakarak bas\u0131n a\u00e7\u0131klamas\u0131 yapt\u0131.
\n \u00dcN\u0130PERSEN Genel Ba\u015fkan\u0131 \u0130brahim G\u00fczel, Y\u00d6K \u00f6n\u00fcnde d\u00fczenlenen bas\u0131n a\u00e7\u0131klamas\u0131nda \u00fcniversite personelinin tahin haklar\u0131na ili\u015fkin sorunlar\u0131 dile getirdi. G\u00fczel, Y\u00d6K’\u00fcn \u00f6n\u00fcne asl\u0131nda te\u015fekk\u00fcr etmek i\u00e7in geleceklerini fakat \u00fcniversite personelinin mevcut sorunlar\u0131n\u0131n \u00e7oklu\u011fu nedeniyle bunu yapamad\u0131klar\u0131n\u0131 belirtti. G\u00fczel, “Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu ger\u00e7ekten \u00fcniversitelerde g\u00f6rev yapan \u00fcniversite idari personelinin hakk\u0131n\u0131, hukukunu g\u00f6zetir, mevcut sorunlar\u0131n\u0131 \u00e7\u00f6zer, idari personelin \u00e7al\u0131\u015fma ortamlar\u0131n\u0131 2025 y\u0131l\u0131 T\u00fcrkiye’sine yak\u0131\u015f\u0131r \u015fekilde olmas\u0131 i\u00e7in \u00fczerine d\u00fc\u015feni yapar. Biz de o zaman ger\u00e7ekten \u2018Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu hem akademisyeni, hem \u00f6\u011frenciyi, hem de \u00fcniversite idari personelini sahipleniyor ve bu ki\u015filerin sorunlar\u0131n\u0131n \u00e7\u00f6z\u00fcm\u00fc i\u00e7in \u00fczerine d\u00fc\u015feni yap\u0131yor’ deriz. Gerekti\u011finde de burada te\u015fekk\u00fcr konu\u015fmas\u0131n\u0131 da yapar\u0131z” diye konu\u015ftu. <\/p>\n
“\u00dcniversite personelinin tayin sorununa ili\u015fkin Y\u00d6K’ten bir a\u00e7\u0131klama yok”
\n G\u00fczel, memur toplu s\u00f6zle\u015fmelerinde g\u00f6r\u00fc\u015f\u00fclen ve karara al\u0131nan \u00fcniversite idari personelinin tayin sorununa ili\u015fkin de bir y\u0131l\u0131 a\u015fk\u0131n zamand\u0131r Y\u00d6K’\u00fcn \u00e7al\u0131\u015fma ba\u015flatt\u0131\u011f\u0131n\u0131 hat\u0131rlatarak, “Ortada ne bir y\u00f6netmelik var, ne bir usul esas var ne de bu ki\u015filerin nereye ne \u015fekilde gidece\u011fi, hangi aral\u0131klarla bu sistemini i\u015fleyece\u011fi ve hangi ki\u015filerin ma\u011fduriyetinin bir nebze ortadan kalkaca\u011f\u0131 y\u00f6n\u00fcnde Y\u00d6K’ten bir a\u00e7\u0131klama yok. Sosyal medyas\u0131nda ve web sitesinde de a\u00e7\u0131klama yok. Kurumlara g\u00f6nderilen bir yaz\u0131 var. Bu yaz\u0131 da en az idari personelden yani \u00fcniversitelerdeki daire ba\u015fkanl\u0131klar\u0131ndaki ki\u015filerin \u00f6n\u00fcne d\u00fc\u015f\u00fcyor. Bunu okuyan ki\u015filer, bu yaz\u0131yla i\u015f ve i\u015flem tesis etmek isteyen ki\u015filerin bile en az yar\u0131s\u0131 sendikam\u0131z\u0131 arayarak ‘Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu acaba burada \u015funu mu demek istedi? Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu acaba bu yaz\u0131yla \u015fu sistemi mi in\u015fa etmek istiyor’ diye bize soruyorlar. Asl\u0131nda bu sorunun muhatab\u0131 biz de\u011fil Y\u00d6K” a\u00e7\u0131klamas\u0131nda bulundu. <\/p>\n
“Y\u00fcksek \u00f6\u011fretim tazminat\u0131n\u0131n \u00f6denmesi i\u00e7in biz m\u00fccadeleye devam edece\u011fiz”
\n \u00dcniversitelerin en b\u00fcy\u00fck sorunlar\u0131ndan birinin y\u00fcksek \u00f6\u011fretim tazminat\u0131 oldu\u011funu s\u00f6yleyen G\u00fczel, “Y\u00fcksek \u00f6\u011fretim tazminat\u0131n\u0131n idari personele \u00f6denmesi, geli\u015ftirme \u00f6dene\u011finden idari personelin de yararlanmas\u0131. Bir kurumda akademisyen ne kadar kurumu geli\u015ftiriyorsa, idari personel de yapt\u0131\u011f\u0131 i\u015f ve i\u015flemler oran\u0131nda kurumu geli\u015ftirmektedir. Bunun g\u00f6r\u00fclmesi i\u00e7in biz m\u00fccadeleye devam edece\u011fiz” diye konu\u015ftu. <\/p>\n
“Bakanda olmayan yetkinin rekt\u00f6re verilmesi, do\u011frudan rekt\u00f6r\u00fcn bu yetkileri suistimal etmesine neden oluyor”
\n S\u0131navs\u0131z atamalar ve 13B4 g\u00f6revlendirmelerine ili\u015fkin de konu\u015fan G\u00fczel, “1981 y\u0131l\u0131nda, 83 y\u0131l\u0131nda daha sonras\u0131nda g\u00fcncellemeler yap\u0131lm\u0131\u015f. Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim mevzuat\u0131 asl\u0131nda 1980 darbesi sonras\u0131 bir akademisyenin foto\u011fraf\u0131na bak\u0131larak kurgulanan mevzuatlar. \u00dcniversitelerin \u015fu an i\u015f de\u011fi\u015fimini kar\u015f\u0131layan mevzuatlar de\u011fil. Sadece akademisyen \u00e7al\u0131\u015f\u0131yormu\u015f gibi d\u00fczenlenen mevzuatlar. Burada rekt\u00f6rlere geni\u015f yetkiler verilmi\u015f. Elbette ki rekt\u00f6rlerin kamu hizmetinin y\u00fcr\u00fct\u00fclmesi i\u00e7in baz\u0131 yetkilere sahip olmas\u0131 gerekiyor. Ancak T\u00fcrkiye’de \u00f6rg\u00fctlenmesi olan bir bakanda olmayan yetkinin rekt\u00f6re verilmesi, do\u011frudan rekt\u00f6r\u00fcn bu yetkileri suistimal etmesine neden oluyor” ifadelerine yer verdi. <\/p>\n
“13B4 yetkisinden kaynakl\u0131 bu sorunlar\u0131n da \u00e7\u00f6z\u00fcm\u00fc i\u00e7in biz m\u00fccadelemize devam edece\u011fiz”
\n G\u00fczel, rekt\u00f6r\u00fcn \u2018personelin g\u00f6rev yerini de\u011fi\u015ftirme’ yetkisine ili\u015fkin ise, “13B4 maddesinde diyor ki, bir sat\u0131r yaz\u0131 yazm\u0131\u015f, 2547 say\u0131l\u0131 Kanun’un 13. maddesinde; ‘Rekt\u00f6r gerekli g\u00f6rd\u00fc\u011f\u00fc hallerde personelin yerini de\u011fi\u015ftirebilir.’ Gerekli g\u00f6rd\u00fc\u011f\u00fc hal ne a\u00e7\u0131klanmam\u0131\u015f. Hangi zamanlarda, hangi kamu hizmeti i\u015flemedi\u011fi zaman g\u00f6revlendirecek belli de\u011fil. Bunun yan\u0131 s\u0131ra 52. maddede atamalarla ilgili hususta fak\u00fclte sekreteri, enstit\u00fc y\u00fcksekokul sekreteri, daire ba\u015fkanlar\u0131, bunlar\u0131n tamam\u0131nda rekt\u00f6r istedi\u011fi ki\u015fiyi fak\u00fclte sekreteri, enstit\u00fc sekreteri, istedi\u011fi ki\u015fiyi daire ba\u015fkan\u0131 yapabiliyor. Ve bunu da sadece \u00fcniversite i\u00e7erisinden s\u0131n\u0131rlam\u0131yor. A kurumunda \u00fcniversitenin \u00fcyesinden haberi olmayan ki\u015fileri getirip burada amir konumuna getiriyor. Bunlar\u0131n tamam\u0131 rekt\u00f6rlere, asl\u0131nda kamu hizmetinin daha iyi y\u00fcr\u00fct\u00fclmesi i\u00e7in verilen ama \u015fu an amac\u0131ndan sapan yetkilerden kaynakl\u0131, s\u0131navs\u0131z kadro yetkilerinden kaynakl\u0131, 13B4 yetkisinden kaynakl\u0131 bu sorunlar\u0131n da \u00e7\u00f6z\u00fcm\u00fc i\u00e7in biz m\u00fccadelemize devam edece\u011fiz” \u015feklinde konu\u015ftu.
\n Bas\u0131n a\u00e7\u0131klamas\u0131n\u0131n ard\u0131ndan \u00dcN\u0130PERSEN \u00fcyeleri Y\u00d6K’\u00fcn kap\u0131s\u0131na siyah \u00e7elenk b\u0131rakmak istedi. Y\u00d6K g\u00f6revlileri \u00e7elengin konulmas\u0131na engel olmaya \u00e7al\u0131\u015f\u0131nca k\u0131sa s\u00fcreli arbede ya\u015fand\u0131. Arbede, \u00dcN\u0130PERSEN yetkililerini \u00e7elengi yan kap\u0131ya koymas\u0131yla son buldu. <\/p>\n
17.04.2025 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u00dcniversite \u0130dari Personel Sendikas\u0131 (\u00dcN\u0130PERSEN) \u00fcyeleri, Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu (Y\u00d6K) kap\u0131s\u0131na siyah \u00e7elenk b\u0131rakarak bas\u0131n a\u00e7\u0131klamas\u0131 yapt\u0131. \u00dcN\u0130PERSEN Genel Ba\u015fkan\u0131 \u0130brahim G\u00fczel, Y\u00d6K \u00f6n\u00fcnde d\u00fczenlenen bas\u0131n a\u00e7\u0131klamas\u0131nda \u00fcniversite personelinin tahin haklar\u0131na ili\u015fkin sorunlar\u0131 dile getirdi. G\u00fczel, Y\u00d6K’\u00fcn \u00f6n\u00fcne asl\u0131nda te\u015fekk\u00fcr etmek i\u00e7in geleceklerini fakat \u00fcniversite personelinin mevcut sorunlar\u0131n\u0131n \u00e7oklu\u011fu nedeniyle bunu yapamad\u0131klar\u0131n\u0131 belirtti. G\u00fczel, “Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5480,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[45],"tags":[],"class_list":["post-5478","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gundem"],"yoast_head":"\n