Kafkas Üniversitesi’nde kadro tartışması: “Sonuç masa başında mı değiştirildi?”

Kafkas Üniversitesi’nde kadro tartışması: “Sonuç masa başında mı değiştirildi?”

     Kafkas Üniversitesi’nin 31 Aralık 2025 tarihinde ilan ettiği öğretim görevlisi alımı, ciddi usulsüzlük iddialarıyla gündeme geldi. Kazım Karabekir Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Makine ve Metal Teknolojileri Bölümü Makine Programı için açılan kadroda, son derece dar ve spesifik şartlar belirlenmesi daha baştan tartışma yaratırken, sınav sürecinin ardından ortaya çıkan tablo tepkileri büyüttü.

İlanda, adaylardan Makine Mühendisliği mezunu olmak, Makine Mühendisliği – Enerji Anabilim Dalında tezli yüksek lisans yapmış olmak ve güneş enerjisi/fotovoltaik sistemler üzerine bilimsel çalışma yürütmüş olmak şartları arandı. Bu kriterler nedeniyle yedi başvurudan beşi daha baştan elendi. Dört aday güneş enerjisi alanında çalışması olmadığı için, bir aday ise basit bir “nüfus kayıt örneği” eksikliği gerekçesiyle yarış dışı bırakıldı. Geriye yalnızca iki kişi kaldı.

Kağıt üzerinde birinciydi, sınavda elendi

Ön değerlendirme sonuçlarında, daha sonra yedek ilan edilen adayın rakibinin 13,39 puan önünde olduğu görüldü. Ancak giriş sınavı sonrası tablo adeta ters yüz edildi. Sınavda ikinci sıradaki aday 97 puan alarak kadroyu kazanırken, ilk sıradaki aday yalnızca 36 puan verilerek yedek konumuna düşürüldü.

Bu çarpıcı fark, sınavın nasıl yapıldığına ilişkin ciddi soru işaretlerini beraberinde getirdi.

“Sınav ortada, jüri ortada yok” iddiası

Tarafımıza ulaşan iddialar, sürecin akademik teamüllerle bağdaşmadığını ortaya koyuyor. Buna göre:

  • Sınav soruları, jüri tarafından gözetmenlere sınav salonunda teslim edilmedi.

  • Jüri üyeleri sınav sırasında salonda bulunmadı.

  • Sınavın güvenliği ve denetlenebilirliği fiilen ortadan kalktı.

Bu iddialar, ölçme ve değerlendirme sürecinin şeffaflıktan tamamen uzak yürütüldüğü yönündeki kaygıları güçlendiriyor.

Sosyal medya bağlantısı tartışma yarattı

Daha da dikkat çekici olan ise, sınav komisyonu başkanı ile kadroyu kazanan adayın sosyal medyada arkadaş olduklarının ortaya çıkması. Bu durum, zaten şaibeli hale gelen sınav sonuçlarının tarafsızlığına gölge düşürdü.

Üstelik yedek ilan edilen adayın hem ALES puanı hem de lisans mezuniyet ortalaması kazanan adaydan daha yüksek olmasına rağmen, giriş sınavında olağan dışı bir farkla elenmesi “sonucun masa başında belirlendiği” iddialarını daha da güçlendirdi.

Üniversite yönetimine açık çağrı

Kafkas Üniversitesi yönetimi, yalnızca iki kişinin girebildiği kadar daraltılmış bir kadro ilanı ve ardından ortaya çıkan bu ağır iddialar karşısında sessiz kalamaz. Bu tablo, yalnızca iki adayın değil, üniversitelerin akademik liyakat sisteminin de sorgulanmasına yol açmaktadır.

Şeffaflık, tarafsızlık ve denetlenebilirlik, üniversitelerde kadro alımlarının temel ilkesi olmak zorundadır. Bu nedenle söz konusu sınav sürecinin ivedilikle incelenmesi, jüri ve sınav uygulamalarının denetlenmesi ve kamuoyunun aydınlatılması artık bir zorunluluktur.

Aksi halde bu kadro, bir akademik atama değil, açık bir “kadrolaşma” örneği olarak kayıtlara geçecektir.

02.02.2026

Share this content:

Yorum gönder