PAÜ’nün Eski Rektörüne Mahkûmiyet: “Görevi Kötüye Kullanma” Kararı

    Denizli 15. Asliye Ceza Mahkemesi, Pamukkale Üniversitesi eski Rektörü Hüseyin Bağ hakkında “görevi kötüye kullanma” suçundan hapis cezası verdi. Mahkeme, sanığın eylemlerini dikkate alarak 1 yıl 15 gün hapis cezasına hükmetti. Ancak sanığın adli sicil kaydının bulunmaması nedeniyle hükmün açıklanmasının geri bırakılmasına (HAGB) karar verildi.

“Sistematik baskı” tespiti dosyaya yansıdı

Karara konu olan dosyada, dönemin genel sekreteri Tamer Ceylan’a yönelik işlemler dikkat çekti. Mahkeme, Ceylan hakkında peş peşe yapılan görevlendirmeler, açılan disiplin soruşturmaları ve idari tasarrufların “hizmet gerekleri dışında” kaldığını değerlendirdi.

Kararda; çok sayıda görevlendirme işlemiyle çalışanın kadro statüsünden uzaklaştırıldığı, art arda açılan soruşturmalarla baskı oluşturulduğu ve bazı disiplin cezalarının yargı kararıyla iptal edildiği vurgulandı. Bu işlemlerin bir kısmının somut delillere dayanmadığı da dosyada yer aldı.

Savcılık: “Görev yetkisi amacı dışında kullanıldı”

Cumhuriyet savcılığı mütalaasında, sanığın astı konumundaki personele yönelik işlemlerinin kamu hizmetinin gerekleriyle bağdaşmadığını belirtti. Açılan soruşturmalar ve yapılan görevlendirmelerin, görev yetkisinin amacı dışında kullanıldığı kanaatine varıldı.

Daha önce tazminat kararı verilmişti

Öte yandan, aynı süreçte açılan tazminat davasında da mahkeme, ilgili personele yönelik uygulamaların “mobbing” niteliği taşıdığına hükmetmiş ve tazminata karar vermişti. Kararda, görev yeri değişiklikleri ve verilen işlerin çalışanı yıldırmaya yönelik olduğu ifade edilmişti.

Görevden alınma süreci de gündeme gelmişti

2016 yılında rektörlük görevine atanan Hüseyin Bağ, görev süresi dolmadan 2020 yılında görevden alınmıştı. Yükseköğretim Kurulu tarafından başlatılan incelemede, üniversitede açılan bir akademik kadro ilanının belirli bir kişiyi tarif edecek şekilde düzenlendiği iddiası üzerine işlem yapıldığı kamuoyuna yansımıştı.

İstinaf yolu açık

Mahkeme kararına karşı tarafların yasal süre içinde istinaf başvurusunda bulunabileceği belirtildi. Karar, kamu yönetiminde yetki kullanımı ve çalışanlara yönelik uygulamalar açısından dikkat çeken örnekler arasında yer aldı.

12.05.2026